Bedarfs- und zielorientierte Zusammenarbeit in der Eingliederungshilfe
Als MitarbeiterIn in der Eingliederungshilfe bewege ich mich in einem vielschichtigen Spannungsfeld:
Vorstellungen der Leistungsempfänger, Betreuungsplanung, Erwartungen der Kostenträger und des Arbeitgebers, Zusammenarbeit im Team, Wünsche von Angehörigen, eigene Werte und professionelles Erfahrungswissen: das alles auf einen Nenner zu bringen ist kaum möglich. Die Folgen? Schwierige Kompromisse bis hin zu Stress und handfesten Konflikten sein.
In dem Seminar beschäftigen wir uns mit der Haltung und Berufspraxis in der Beratungs- und Betreuungsarbeit im Zusammenhang mit dem genannten Spannungsfeld.
Ziele:
Methoden:
Dozent: Klemens Hundelshausen
Krankenpfleger, Sozialarbeiter, Transaktionsanalyse, Traumaberatung, systemische Beratung, motivierende Gesprächsführung, Stressprävention.